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L.F. Grognier compte rendu DES travaux DE LA societe D'agriculture

On ne retiendra que les plus courantes. 3 - Rôle des membres de l'équipe, hélène propose la répartition suivante: Josée, Nadine, Éric et Martin s'occuperont de la réorganisation de l'information; Karine se joindra à Manon pour la rédaction des questions et réponses de la FAQ.

Merci à vous collègue,antares de m'avoir permis d'accéder au document envoyé par notre collègue mimi, je le lirai à tete reposée car les efforts fournits par nos collègues méritent d'avoir le respect et la marque de ce dernier est de les évaluer objectivement sans autres considérations Merci antares pour l'effort et merci à mimi pour l'envoi.

Extrait du site : p?id3300 Dernière mise à jour: ( ). Au préalable, Karine rencontrera quelques membres du personnel pour recenser leurs questions sur le site intranet. Josée, Nadine, Éric et Martin: réorganisation, karine: rédaction FAQ et tri des questions. Manon: rédaction FAQ 4 - Calendrier de travail et étapes à venir, hélène propose un tableau d'étapes à plusieurs volets, c'est-à-dire un tableau qui comprendrait les tâches, les responsables et les. Il s'agira essentiellement de déplacer certaines sections du site pour permettre une consultation plus rapide. Il y aura aussi ajout d'une foire aux questions (FAQ). Nadine fait remarquer qu'on ne pourra pas mettre toutes les questions des employés et employées dans la FAQ. Karine: ajout du point «Proposition d'informer le personnel de l'entreprise». 2 - Refonte du site: réorganisation de l'information pour certaines sections et ajout de nouvelles sections. Hélène, au lieu de parler de refonte, préfère plutôt parler de réorganisation du site, puisque son contenu restera sensiblement le même. Écrit par Laurence Monaco, exemple DE compte rendu DE reunion, compte rendu de la réunion de l'équipe de refonte du site intranet, tenue à la salle 2, le jeudi à 14 h 30. La fin des travaux pour le site des tests est fixée à avril 2005, et le lancement officiel du site refondu devrait se faire en juin 2005. Hélène: tableau des tâches - 21 janvier 5 - Proposition d'informer le personnel de l'entreprise, manon se charge d'envoyer une note à tous les membres du personnel pour les aviser que le travail.

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